11/06/2026 – Corso di aggiornamento per i preposti – 6 ore
DATA DEL CORSO: Giovedì 11 giugno 2026
ORARIO: dalle 09.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 16.00
DURATA: 6 ore
SEDE DEL CORSO: CBF S.R.L.Via Vittorio Emanuele II n. 22, 25030 Roncadelle (BS)
Il corso si svolgerà in aula, si raccomanda la puntualità ed il massimo rispetto delle regole.
CBF srl si rende disponibile a studiare percorsi formativi, per gruppi di oltre 10 persone, specifici ed adattati alle particolarità dell’azienda: per maggiori informazioni è possibile scrivere a info@cbfservice.it
€150.00 IVA esclusa
Maggiori informazioni su questo corso:
Il corso di formazione particolare ed aggiuntiva per il personale preposto ha durata di 8 ore, ed è valido per tutte le categorie di rischio secondo quanto indicato nell’Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011.
La formazione per il preposto non sostituisce ma integra quella prevista per i lavoratori.
In base al Testo Unico della Sicurezza di Ottobre 2022 l’aggiornamento per la figura del preposto ha cadenza biennale.
Il programma del corso formativo per il preposto è stabilito dall’Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011 e prevede:
- Principali soggetti del sistema di prevenzione aziendale: compiti, obblighi, responsabilità;
- Relazioni tra vari soggetti interni ed esterni del sistema di prevenzione;
- Definizione ed individuazione dei fattori di rischio;
- Incidenti ed infortuni mancati;
- Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori, in particolare neoassunti, somministrati e stranieri
Contenuti del corso:
-
Ruolo del preposto: Identificazione formale e di fatto, con approfondimento sull’effettivo esercizio del ruolo.
-
Compiti e obblighi: Responsabilità operative nella vigilanza, nell’organizzazione e nel controllo dell’attività lavorativa secondo l’art. 19 del D.Lgs. 81/08.
-
Relazioni nel sistema di prevenzione: Interazioni con dirigenti, RSPP, RLS, medico competente e altri soggetti interni ed esterni alla prevenzione aziendale.
-
Controllo e vigilanza: Modalità operative per garantire il rispetto delle norme di sicurezza da parte dei lavoratori.
-
Comunicazione e gestione: Tecniche relazionali efficaci con lavoratori, neoassunti, somministrati e stranieri per promuovere la cultura della sicurezza.
-
Misure di prevenzione: Approfondimento su misure tecniche, organizzative e procedurali adottate a seguito della valutazione dei rischi.
-
Contratti e appalti: Obblighi in caso di appalto, d’opera e somministrazione, con focus sulla gestione del rischio interferenziale e sul DUVRI.
-
Supervisione delle attività: Come vigilare sull’attuazione delle direttive ricevute e sull’importanza della segnalazione di incidenti e mancati infortuni.
Obiettivo: Fornire ai preposti le competenze necessarie per esercitare il proprio ruolo in modo consapevole, efficace e conforme alla normativa vigente.
